Contratação será temporária pelo período de um ano, podendo ser prorrogado por mais seis meses; Avaliação será por experiência comprovada na função e prova de títulos 

A Prefeitura de Itajubá lançou um edital de processo seletivo que prevê a contratação de profissionais para preencher 32 vagas. A contratação será por período determinado de um ano, podendo ser prorrogado por mais seis meses. Há vagas para motorista (12), agente de Manutenção e Reparo (7), operador de Máquinas Pesadas (5), operador de Serviços de Conserva de Estradas ( 3), topógrafo (1), assistente social (2), psicólogo (1) e técnico em agropecuária (1). Os salários variam de R$ 980,15 a R$ 2.887,89.

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela Internet, no site oficial do município (www.itajuba.mg.gov.br). Elas serão abertas na próxima segunda-feira (22) às 13h encerrando-se no dia 26 de fevereiro, às 17h.

A seleção não será por provas objetivas, e sim por comprovantes de experiência na função e títulos. A divulgação do resultado provisório está previsto para o dia 5 de março, a partir das 17h, no mural e site oficial da Prefeitura. O prazo para recursos será de 8 a 9 de março, das 13 às 17h. A divulgação do resultado de recurso será no dia 10 de março a partir das 17h. A divulgação do resultado final também será no dia 10, a partir das 17h, no mural e site da Prefeitura.

Atualização da Redação

Inscrições devem ser realizadas pela Internet, no endereço eletrônico www.itajuba.mg.gov.br, a partir da próxima segunda-feira, 22, até a sexta-feira, 26 de fevereiro.

O processo seletivo é destinado ao preenchimento das seguintes vagas: Médico de ESF (6 vagas), Motorista (12 vagas), Agente de Manutenção e Reparo (7 vagas), Operador de Máquinas Pesadas (5 vagas), Operador de Serviços de Conserva de Estradas (3 vagas), Topógrafo (1 vaga), Assistente Social (2 vagas), Psicólogo (1 vaga) e Técnico em Agropecuária (1 vaga).

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